12期下半期方針発表会を開催しました
弊社の方針発表会とは、半期に一度、半期の振り返りと、次の半期のアクションプランを会社全体と各部署で発表し、社員全体で現状認識を行う場のこと。 方針発表会には、顧問税理士様や取引金融機関様、その他外部関係者や支援者の方など...
弊社の方針発表会とは、半期に一度、半期の振り返りと、次の半期のアクションプランを会社全体と各部署で発表し、社員全体で現状認識を行う場のこと。 方針発表会には、顧問税理士様や取引金融機関様、その他外部関係者や支援者の方など...
4月1日に24卒の新入社員が9名入社しました。 2020年に新卒採用を始めたので、新卒採用開始から5年の節目まで継続出来たことを嬉しく思っています。 新卒が入社すると会社の雰囲気もフレッシュに変わります。後輩が増えること...
新年、明けましておめでとうございます。本年も何卒、よろしくお願い申し上げます。 新年早々、石川県能登半島の地震や航空事故、福岡の火災や秋葉原の殺傷事件など、心が痛い事から始まりました。仲間内で一定のご寄付をする予定ですが...
調べると今年5回目のブログ投稿です。 社長としての情報発信の必要性も感じますが、日々のタスクに埋もれていっちゃうので、来年はもう少し頑張ります。社内でも社長がSNS発信してくれれば、という意見がありますので、力を入れる気...
弊社のマネジメント事業であったOGS事業部を2023年9月1日に法人化し、OGSコンサルティング株式会社が大阪の肥後橋にて設立され、代表取締役は、弊社取締役であった深石さんが就任しました。 評価制度設計を中心に中小企業の...
先日、社内プレゼン大会を開催しました。※写真はデジマ事業部21卒の木山さん。これも良いプレゼンでした。 もう8回目という事ですが、半年に1度開催していますので、4年間続けている社内イベントになります。 このプレゼン大会の...
弊社のValuesの一つに「Knowledge is Power(知は力なり)」があります。 そのまま読むと、「知識がある事は、力になるよね。だから勉強しよう。」となるのですが、本来の意味はもう少し深い。この言葉は、16...
久しぶりのブログになりますので、上半期(11月決算なので5月度で上半期)を振り返りたいと思います。 今年は、大きな目標のためへの「アップデート:再定義・再浸透・再出発」を掲げ、様々なことを再定義し、アップデートしています...
先日、23卒の内定式を行ったばかりですが、早いもので、もう2024卒の採用活動が本格化してきました。 2020年度から新卒採用を行いだして、もう5期目の募集になります。2020年卒の採用のためには2019年から動いており...
前回のブログ更新から、1年以上が経過。。採用者も見てくれていたりするので、更新しようと思いながら今になってしまいました。 2022年も残すところあと僅か。1年を振り返るには密度の濃い1年で重いので、この半年のTOPICS...